• Soziale Verantwortung

    Soziale Verantwortung

    Erfahren Sie mehr über unser Engagement.

Soziale Verantwortung

Verantwortung, Sicherheit und Nachhaltigkeit sind die zentralen Pfeiler der KERN Group. Um unserem Anspruch an sozialer Verantwortung gerecht zu werden, haben wir uns dazu verpflichtet an unabhängigen Initiativen und Zertifizierungen teilzunehmen, die uns regelmäßig nach internationalen Standards überprüfen.

Nachfolgend erhalten Sie einen Überblick über unser Engagement und unsere Teilnahmen:

Clementine Kinderhospital – Dr. Christ’sche Stiftung

Seit mehr als einem halben Jahrzehnt spendet KERN zur Weihnachtszeit einen Betrag an die Clementine Kinderhospital – Dr. Christ’sche Stiftung, um das Wirken des Krankenhauses, das Familien und deren jüngste Mitglieder in den Vordergrund stellt, direkt zu unterstützen. Als Familienunternehmen ist die finanzielle Förderung dieser Einrichtung der KERN AG ein besonders wichtiges Anliegen.

EcoVadis

Die KERN Group ist für ihr vorbildliches wirtschaftliches Handeln durch die Ratingplattform EcoVadis ausgezeichnet worden. Die Zertifizierung basiert auf der Einhaltung internationaler Standards zur unternehmerischen Gesellschaftsverantwortung. Vier Themenbereiche werden im Rahmen der Untersuchung berücksichtigt: Umwelt, Soziales, Ethik und Ressourcenbeschaffung.

Charta der Vielfalt e.V.

Die Unternehmen der KERN Group treten für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Als global agierender Sprachdienstleister mit internationalem Kundenstamm ist es für uns wichtig Internationalität und Diversität intern zu leben, da wir in interkulturellen Teams an der Realisierung der verschiedensten Projekte über internationale Grenzen hinweg zusammenarbeiten. Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation. Deshalb unterzeichnete KERN im April 2022 die Charta der Vielfalt, um sich weiterhin aktiv für ein gemeinsames Miteinander stark zu machen.

MT Melsungen

Seit 2016 ist KERN offizieller Förderer und Bildungspartner des Handball-Bundesligisten MT Melsungen. Einerseits setzt sich der Full-Service-Sprachdienstleister mit dem finanziellen Engagement für positive Akzente und nachhaltiges Wachstum in der Region ein, gleichzeitig begleitet KERN Training neue ausländische Spieler mit intensivem Sprachentraining und fördert damit eine schnelle sowie umfassende Integration.

VfL Wolfsburg

Die KERN AG setzt ihr Engagement beim Bundesligisten VfL Wolfsburg fort und knüpft damit an eine gewachsene Partnerschaft im Profisport an. Als erfahrener Sprachdienstleister begleitet die KERN AG internationale Teams seit vielen Jahren mit praxisnahen Sprach- und Kommunikationslösungen. Darüber hinaus steht das Engagement exemplarisch für die kontinuierliche Unterstützung gesellschaftlicher Projekte und die Förderung nachhaltiger Entwicklung im sportlichen und regionalen Umfeld.

Handball Sport Verein Hamburg

Mit dem Einstieg als Sponsor des Handball Sport Verein Hamburg baut die KERN AG ihr Engagement im Profisport gezielt weiter aus. Im Fokus steht dabei die Unterstützung eines modernen, international geprägten Vereinsumfelds in einer der wichtigsten Wirtschaftsmetropolen Deutschlands. Durch individuelle Sprach- und Kommunikationslösungen fördert die KERN AG die professionelle Entwicklung internationaler Spieler und stärkt die interkulturelle Zusammenarbeit innerhalb des Teams.

ThSV Eisenach

Mit dem erstmaligen Engagement beim Handball-Bundesligisten ThSV Eisenach unterstreicht die KERN AG ihr Bekenntnis zur Förderung regionaler Sportstrukturen und gesellschaftlicher Verantwortung. Als international tätiger Sprachdienstleister unterstützt die KERN AG insbesondere die Integration internationaler Spieler durch gezieltes Sprachentraining und trägt so zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit im Team sowie zu einer nachhaltigen Entwicklung des Vereinsumfelds bei.

Diversity Management / Compliance

Diversity Management / Compliance

KERN Training sieht sich den folgenden Grundsätzen verpflichtet:

  • Verbot von Korruption und Bestechung
  • Achtung der Grundrechte der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Gesundheit und Sicherheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Umweltschutz

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