• Country-specific training

    Deutschland

    Lernen Sie den sicheren Umgang mit länderspezifischen, kulturellen Unterschieden.

Geschäftserfolg in Deutschland

Sie sind für einen bestimmten Zeitraum in Deutschland beruflich tätig oder haben vor, längere Zeit hier zu arbeiten, kennen sich aber noch nicht mit den geschäftlichen Gepflogenheiten Deutschlands aus? Das Interkulturelle Training bereitet Sie perfekt auf Ihre berufliche Tätigkeit in Deutschland vor, damit Ihr Geschäftserfolg garantiert ist.

Interkulturelles Training Deutschland

Immer mehr Fachkräfte werden in Zeiten der Globalisierung von ausländischen Niederlassungen nach Deutschland entsandt. Oftmals sind sie auf sich alleine gestellt und kennen die kulturellen Begebenheiten – sei es berufliche oder aus dem alltäglichen Leben – noch nicht. Im Rahmen des Interkulturellen Training Deutschland lernen die TeilnehmerInnen, wie sie sich gegenüber deutschen Vorgesetzten und GeschäftspartnerInnen erfolgreich präsentieren und eine Geschäftsbeziehung aufbauen können.

Sie erhalten Hintergrundinformationen zum Verständnis wichtiger Verhaltensregeln und bekommen effektive Tipps an die Hand, wie Sie die deutschen Geschäftsbeziehungen stärken und den gewünschten Erfolg in der Zusammenarbeit mit den deutschen KollegInnen erzielen.

Nachfolgend erhalten Sie einen ersten Überblick über die möglichen Inhalte des Interkulturellen Trainings. Anhand einer präzisen Bedarfsanalyse werden die individuellen Bedürfnisse der TeilnehmerInnen ermittelt und dementsprechend in den Trainingsinhalten berücksichtigt. 

Themenfelder:

  • Allgemeine Orientierung für das Leben in Deutschland
  • Beziehungsaufbau und –pflege, Vertrauensbildung
  • Sach- und Beziehungsebenen in der deutschen Arbeitskultur
  • Verständnis von Zeit und die Auswirkung auf das Geschäftsleben
  • Regel- und Normorientierung in Deutschland
  • Bedeutung von Netzwerken im Berufsleben
  • Das deutsche Verständnis und Konzept von Geschäftsbeziehungen (Trennung von Beruf- und Privatleben)
  • Kommunikationsverhalten und –modelle in Deutschland: Direkter Kommunikationsart, aber wie direkt darf es sein?
  • Die hohe Kunst der Kommunikation: Regeln und Techniken deutscher Kommunikation – Diskussionen und Debatten, Feedback und Kritik
  • Strategien und Instrumente deutscher Verhandlungsführung
  • Die Bedeutung von Hierarchien in Deutschland
  • Führung, Arbeitsverständnis und Arbeitsverantwortung in Deutschland
  • Kooperation oder Konkurrenz: deutsches Teamverständnis
  • Geschäftsetikette

Wir haben Ihr Interesse an einem Interkulturellen Training für Deutschland geweckt? Dann kontaktieren Sie uns! Gerne informieren wir Sie ausführlich über das Training und machen Ihnen ein passendes Angebot.

Kontakt & Beratung

Wir haben Ihr Interesse an einem Interkulturellen Training für Deutschland geweckt? Kontaktieren Sie uns einfach über das Kontaktformular oder rufen Sie uns an. Gerne informieren wir Sie ausführlich über das Training und machen Ihnen ein passendes Angebot.

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